Política de Privacidade

O controlador dos dados pessoais tratados por meio do WallJobs ATS é:

Papel da WallJobs no tratamento de dados

A WallJobs atua em dois papéis distintos conforme o contexto do tratamento:

• Como Operador (Processador): quando organizações contratantes utilizam o WallJobs ATS para gerenciar seus processos seletivos, a WallJobs atua como Operador de dados pessoais. A organização contratante é o Controlador dos dados dos candidatos e define finalidades e meios de tratamento; a WallJobs processa os dados conforme as instruções do Controlador e os termos do contrato de prestação de serviços.
• Como Controlador: quando candidatos se inscrevem diretamente por páginas de carreiras hospedadas pela WallJobs, ou quando profissionais criam contas na plataforma, a WallJobs atua como Controlador dos dados pessoais.

Coletamos os seguintes dados pessoais, com as respectivas finalidades e bases legais:

O tratamento de dados pessoais pela WallJobs é fundamentado nas seguintes bases legais previstas no Art. 7º da LGPD:

A WallJobs compartilha dados pessoais exclusivamente com os subprocessadores listados abaixo, na medida estritamente necessária para a prestação dos serviços — incluindo fornecedores externos e outros produtos do grupo WallJobs. Todos os subprocessadores estão vinculados por acordos de processamento de dados (DPA):

Além dos subprocessadores, dados de candidatos são compartilhados com a organização contratante responsável pelo processo seletivo. A WallJobs não vende, aluga ou comercializa dados pessoais a terceiros.

Em razão da natureza dos serviços de computação em nuvem utilizados, dados pessoais podem ser transferidos e armazenados em servidores localizados nos Estados Unidos da América.

Todas as transferências internacionais são realizadas em conformidade com o Art. 33 da LGPD e incluem as seguintes salvaguardas:

• Cláusulas contratuais padrão (SCCs) — acordos com todos os subprocessadores que garantem nível de proteção equivalente ao exigido pela LGPD.
• Avaliação de impacto — análise de risco conduzida para cada transferência internacional.
• Medidas técnicas complementares — criptografia em trânsito e em repouso, controle de acesso granular e monitoramento contínuo.

Os dados pessoais são retidos pelo período mínimo necessário para cumprir as finalidades para as quais foram coletados:

Após o término do período de retenção, os dados são eliminados de forma segura ou anonimizados irreversivelmente.

Em conformidade com o Art. 18 da LGPD, o titular dos dados pessoais tem os seguintes direitos:

• Confirmação e acesso — confirmar a existência de tratamento e obter acesso aos dados pessoais tratados.
• Correção — solicitar a correção de dados incompletos, inexatos ou desatualizados.
• Anonimização, bloqueio ou eliminação — de dados desnecessários, excessivos ou tratados em desconformidade com a LGPD.
• Portabilidade — solicitar a portabilidade dos dados a outro fornecedor, conforme regulamentação da ANPD.
• Eliminação — de dados tratados com base no consentimento, exceto nas hipóteses do Art. 16 da LGPD.
• Informação sobre compartilhamento — obter informações sobre entidades com as quais a WallJobs compartilhou seus dados.
• Revogação de consentimento — a qualquer momento, de forma gratuita e facilitada.
• Oposição — ao tratamento realizado com fundamento em hipótese de dispensa de consentimento, em caso de descumprimento da LGPD.

Para exercer qualquer desses direitos, envie uma solicitação para o nosso Encarregado de Dados (DPO) pelo e-mail dpo@walljobs.com.br, identificando-se e especificando o direito que deseja exercer. Responderemos no prazo de 15 (quinze) dias úteis, conforme previsto na LGPD.

Caso a WallJobs atue como Operadora dos seus dados (ou seja, quando você se candidatou por meio de uma organização que utiliza o WallJobs ATS), poderemos encaminhá-lo ao Controlador competente para atendimento da sua solicitação.

Utilizamos cookies e tecnologias similares para garantir o funcionamento da plataforma e coletar dados analíticos:

Você pode gerenciar suas preferências de cookies diretamente nas configurações do seu navegador. Cookies essenciais não podem ser desativados, pois são necessários para o funcionamento básico do sistema.

A WallJobs adota medidas técnicas e organizacionais para proteger os dados pessoais contra acesso não autorizado, destruição, perda, alteração ou tratamento inadequado:

• Criptografia em trânsito e em repouso — comunicações protegidas por TLS e dados armazenados de forma criptografada.
• Isolamento por organização — segregação de dados por organização a nível de aplicação e banco de dados.
• Autenticação segura — suporte a autenticação multifator (MFA) para usuários da plataforma.
• Logs de auditoria — registro de operações críticas realizadas na plataforma.
• Backups criptografados — cópias de segurança periódicas, criptografadas e armazenadas separadamente.
• Testes de segurança — avaliações periódicas de vulnerabilidades.
• Política de resposta a incidentes — em caso de incidente envolvendo dados pessoais, a WallJobs notificará a ANPD e os titulares afetados no prazo de 72 horas, conforme a LGPD.

Os serviços da WallJobs e o WallJobs ATS não são destinados a menores de 18 anos. Não coletamos intencionalmente dados pessoais de crianças ou adolescentes.

Caso tenhamos conhecimento de que dados de um menor foram coletados inadvertidamente, procederemos à eliminação imediata dessas informações. Entre em contato pelo e-mail dpo@walljobs.com.br para que possamos tomar as providências necessárias.